La société acquitte les primes pour l’EIP et peut les déduire en tant que frais professionnels. Il convient cependant à cet effet de respecter la règle des 80 %, en vertu de laquelle la pension légale et la pension d’entreprise complémentaire ne peuvent pas - ensemble - excéder 80 % de la dernière rémunération brute du bénéficiaire durant sa carrière active.

Grâce au back-service, l’indépendant peut procéder, par l’intermédiaire de sa société, à des versements supplémentaires destinés à combler, de manière fiscalement intéressante, la marge de manœuvre encore disponible sous la limite des 80 %. Cette rétroactivité est intéressante lorsqu’un indépendant augmente sa rémunération ou était salarié durant les premières années de sa carrière professionnelle.

Une épargne pour vos enfants ou petits-enfants avec toutes les sécurités propres aux produits d’assurances ! Afin de décider comment épargner pour vos enfants, il est important que vous vous posiez un certain nombre de questions tout en gardant à l’esprit l’objectif à atteindre. Les réponses à ces questions permettront de déterminer quel type d’épargne est le plus intéressant pour vous. En outre, l’épargne pour votre enfant peut se faire à tout âge. N’hésitez pas à nous contacter.

Si vous êtes indépendant à titre principal depuis moins de trois ans et si vous versez la cotisation minimale, vous pourrez investir un maximum égal à 8,17 % du revenu de référence fictif pour entrepreneurs débutants, ce qui correspond à une prime annuelle de 1048,26 euros.

Si vous êtes indépendant à titre principal depuis moins de trois ans et si vous versez volontairement des cotisations sociales supérieures, calculées sur un revenu estimé, vous pourrez dans ce cas investir un montant égal à maximum 8,17 % de ce revenu estimé, avec un maximum annuel de 3027,09 euros.